“兩會”進行中,來自華南光電的全國人大代表、華南光電研發中心科試班班長譚祖安積極履職,不僅帶了建議上會,作為兵工人,“兩會”還成了傳播兵裝好聲音的平臺。大國重技,技能人才越來越受到社會的關注。在正在進行的全國兩會上,關注技能人才待遇,如何培養技能人才、人才隊伍建設、釋放技能人才的人口紅利等問題成為不少來自一線的代表委員熱議的話題。

    現在,讓我們一起來聽聽全國人大代表譚祖安的“兩會聲音”。

譚祖安:加大對技能人才的獎勵激勵和培養

   譚祖安首次當選全國人大代表,初次履職,他帶來的建議是進一步加大對技能人才的獎勵、激勵和培養,完善多勞多得、技高者多得的技能人才收入分配政策,提高技能人才待遇水平和社會地位,帶動廣大產業工人增技能、增本領、增收入。

“報告提出要加快制造強國建設,全面開展質量提升行動,推進與國際先進水平對標達標,弘揚工匠精神,來一場中國制造的品質革命。”譚祖安說,制造強國建設呼喚高技能人才,要進一步加大技能人才的培養力度,加大全社會對技術技能人才認知觀念的引導。

 譚祖安介紹,技能人才一般由技能工人成長上來,而現實情況下,具有豐富理論基礎的工藝人員如果經過技能培訓,也能成為復合型的專業技能人才,但目前這個渠道還有待暢通。“應該建立技能人才成長的立交橋,拓寬壯大復合型技能人才的隊伍。”

 此外,譚祖安還關注中小企業的技能人才,由于中小企業本身的性質,決定其對技能人才只重使用不重培養,企業技能人才流動性大。譚祖安建議,由相關管理部門建立技能人才管理檔案,搜集技能人才構成、人員等方面資料,然后再為企業提供技術支持。其中,資金由企業解決。

 現在很多企業存在招工難、留人才難的現象,譚祖安說,這歸根結底還是因為待遇問題。如果能進一步加大宣傳力度,將技能人才塑造成為技能明星,使全社會都對技能明星有進一步的認識,掀起爭當技能明星的高潮,那么社會會認識到,技能人才是有前途的,從事技能職業也是有前途的。






2018年03月13日

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傳遞基層聲音 建言國家發展——來自華南光電的全國人大代表譚祖安積極履職

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